Le PDG d’Apple pense qu’un diplôme n’est pas nécessaire pour réussir

Durant une réunion du American Workforce Policy Advisory Board, Tim Cook, le patron d’Apple, a estimé que les compétences transmises par l’université ne sont pas en concordance avec celles dont les entreprises ont besoin.

Surtout en programmation et en codage, les étudiants trouveraient ailleurs qu’à l’école les atouts nécessaires à leur carrière dans ces milieux.

Le PDG d’Apple a même confié que l’année dernière, la moitié des employés d’Apple aux États-Unis n’avait pas de baccalauréat universitaire. 

Pour Tim Cook, le codage informatique devrait faire partie de l’éducation de base des enfants. En 2016, Apple a d’ailleurs lancé une initiative destinée à aider les jeunes de la garderie à l’université pour apprendre la programmation.

D’autres compagnies numériques sont aussi ouvertes à recruter des talents sans diplômes comme Google et IBM. 

Ceci dit, il reste une importante disparité entre les revenus avec et sans diplômes.

D’après une étude établie en 2016 par Statistiques Canada, le revenu médian des 25-64 ans avec un baccalauréat est de 75 107 dollars contre 48 344 dollars avec un diplôme d’études secondaires.